10月17日，德清县委常委、县政府党组成员、莫干山国际旅游度假区党工委书记、管委会主任、莫干山镇党委书记张力率队到访浙江树人学院公共管理学院，双方围绕赛事经济创新模式、民宿管家与养老介护人才培养、养老服务提质升级等核心议题展开深度交流，为校地协同发展搭建高效沟通桥梁。
张力一行实地参观了浙江树人学院数字民生实训中心和智慧物业工程实验实训室。在学院相关负责人的陪同讲解下，领导们详细了解了在养老护理模拟操作、社会工作模拟实践等领域的数字化教学设备配置、实训课程体系设计及校企合作实训项目开展情况，直观感受了学院依托数字技术赋能民生领域人才培养的特色与优势，为后续围绕人才培养、产业服务等议题的深入交流奠定了实践认知基础。
会上，浙江树人学院副校长陈新民对张力一行的到来表示欢迎，他详细介绍了学院在养老服务、民宿管家领域的专业布局与优势，强调这些专业方向与德清县产业发展需求高度契合，并提出共建人才培养基地、以人才赋能地方经济与社会服务提升的合作倡议。
张力介绍了德清县县域经济发展整体情况。他指出，德清县依托优越地理位置与丰富自然资源，已成为浙江省内重要经济发展高地，莫干山旅游度假区与杭州西湖景区的联动发展，为区域旅游经济注入强劲活力；同时，当地在交通、产业布局、创新资源等方面的优势，也为校地深化合作提供了坚实基础。
德清县医保局党组书记、局长吕正洪就双方合作协议相关事项作说明，他针对地方发展实际难题，提出可依托学院专业优势推进专项培训，助力长护险政策落地，并建议推动院校毕业生实习就业与德馨颐养院人才招聘需求精准对接，切实提升合作实效。
在座谈交流环节，双方围绕合作细节展开热烈讨论。德清县文旅集团党委副书记、总经理姚剑介绍了疗养院运营及投入使用情况；县民政局党委委员、副局长闻佳玮提出，当前疗养院服务对象年龄偏高、疗养需求增长，对护理员专业能力要求不断提高；德馨颐养院院长马赟则提及机构养老、居家养老及实践基地建设等业务板块，重点表达了在实践基地领域深化合作的需求，并指出养老行业护理员年龄结构偏大，亟需青年人才加入。
公共管理学院党委书记汪群龙分享了与常山县联合打造“常山阿姨”品牌的成功案例，展现了学院在标准开发、职业论证、培训赋能等方面的经验；现代服务业研究院教师蔡菁菁针对失能老人照护与长护险制度，建议从服务效果反推培训重点，在常规技能培训外加强精神慰藉能力培养；学院党委副书记、副院长叶智校提出利用中国高校物业管理类专门人才培养联盟平台优势，开展学科赛事、物业管理师培训、标准化等方面合作。
周朝成院长就合作落地事宜提出了三点建议。其一，品牌建设赋能，着重强调品牌建设的重要性。依托公共管理学院的专业优势，紧密对标市场需求，精准细化品牌定位，塑造独具特色的品牌形象。其二，人力资源赋能，要重点关注师资队伍与学生群体，以就业为导向开展相关工作。同时，需摒弃笼统的服务框架，制定细分领域的服务标准，从执行细节与用户体验出发，构建精细化的服务体系。其三，开发培训体系赋能，要分等分类分级开展工作，稳步推进标准建设与体系开发。此外，在资源整合方面，推动继续教育学院发挥枢纽作用，建立需求数据库并精准匹配资源。通过品牌建设、人力资源和培训体系三者协同发力，为双方合作奠定坚实基础，助力学生就业和科研服务社会，推动基地带动赋能建设，为合作推进注入强大动力。
经过深入交流，双方达成多项共识，明确下一步合作将遵循“小投入、快启动、逐步滚动”原则，坚决避免形式化合作。此次座谈为双方搭建了稳定的合作桥梁，未来将以实际项目为抓手，推动资源互补与优势协同，助力德清县打造民宿管家与养老护理人才培训高地，以赛事经济与民生服务双轮驱动，实现区域经济发展与高校人才培养高质量共赢。
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